France: Chef de Projet Plateforme Logistique

Organization: Handicap International
Country: France
Closing date: 22 Apr 2016

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d´un projet innovant répondant à un besoin crucial, et travailler dans un contexte passionnant ?
Venez nous aider à développer les plateformes logistiques !

La fusion entre Handicap International et Atlas Logistique, en 2006, a doté l’organisation de 25 ans de savoir-faire en matière d’appui à l’organisation logistique des secours à travers la mise en œuvre de projets de plateformes logistiques.

Rejoignez notre organisation pour nos valeurs notamment notre engagement, notre motivation à intervenir auprès des personnes handicapées et des populations vulnérables pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Facteurs clés qui font de notre association un acteur incontournable sur la scène humanitaire depuis plus de 30 ans.

En partant du constat que les opérations humanitaires se déroulent dans des environnements instables, où les infrastructures sont mal opérantes et où les enjeux d’accès aux populations sont de plus en plus prégnants les services logistiques sont un facteur clé de réussite pour la mise en place de l’aide en situations d’urgence.
L’objectif d’une plateforme logistique est de contribuer à l’élargissement de l’espace humanitaire en proposant des services de support logistiques aux acteurs leur permettant de concentrer leur énergie sur la réponse aux besoins en se reposant sur des ressources dédiées et permettant une mutualisation des ressources et donc une rationalisation des couts.

Tout projet plateforme doit être entendu et conçu comme un projet de service de support logistique complet, pouvant intégrer tout ou partie des services suivants :

• Dimensionnement et gestion de moyens de transport de biens
• Gestion de stocks mutualisés ;
• Mise à disposition de services techniques (garages, maintenance, communication) ;
• Mise à disposition de locaux (hébergement et bureaux) et de moyens de travail ;
• Mise à disposition de moyens de transport de personne (prêt de VL) ;
• Centrale d’achat ;
• Organisation/dispense de formations (maintenance, mécanique, télécommunication).

En 2015-2016, Handicap International a piloté trois projets plateforme logistique :

RDC : depuis 2010 toujours en cours
Népal : de Mai 2015 à Février 2016
RCA : depuis octobre 2015

Les objectifs en 2016 sont le renforcement de ces plateformes existantes et l’ouverture de nouveaux projets ; notamment en cas de survenance d’une crise humanitaire majeure.

Les projets plateforme, sont élaborés et mis en œuvre en collaboration avec le système cluster ; notamment les clusters logistiques et autres acteurs intervenant sur les zones affectées.

Nous recherchons donc pour cette équipe la/le chef de projet plateforme plateforme qui participera à la bonne réussite des projets au sein d’une équipe motivée, dynamique et solidaire.

Description du poste.

Les membres du pole plateforme logistique sont amenés à travailler :

sur le terrain dans le cadre de l’ouverture de programmes;
sur le terrain en support à des missions préétablies;
au siège entre deux missions sur des tâches de capitalisation, de création/modification d’outils et de support aux référents techniques sur la base de termes de référence.

Sous la responsabilité du responsable logistique au siège ou du Desk Ouverture lors d’un déploiement et en lien avec le référent technique « Plateforme logistique » du siège, le chef de projet «Plateforme logistique» voltigeur sera en charge de gérer les projets liés aux plateformes logistiques et aura pour responsabilités de : Participer au diagnostic initial et à l’ouverture de missions et de projets de réponse suite à une crise humanitaire ;
Assurer la mise en œuvre et la coordination opérationnelle des projets en accord avec les règles, standards et les critères de l’organisation et des bailleurs ;
Représenter et promouvoir le mandat de l’organisation dans le cadre des réponses d’urgence ;
Effectuer un travail de capitalisation et participer à la mise à jour des outils de projet de l’organisation au siège.

Profil recherché.

Formation logistique initiale ou forte expérience acquise sur le terrain (5 ans minimum)
Expérience en gestion de projet (écriture de proposition de projet)
Expérience en management d’équipes interculturelles
Expériences à l’international dans le milieu humanitaire
Expérience en humanitaire d’urgence
Maitrise du Français et de l’Anglais
Maitrise des outils informatiques
Capacités de rédaction, de formalisation d’outils et de procédures
Dynamisme, pro-activité, disponibilité
Rigueur et capacités d’organisation
Esprit d’équipe, sociabilité
Sens de l’humour