Country: France
Closing date: 20 Jan 2017
Date de rédaction : 21 décembre2016
Date de prise de fonction souhaitée : 1er mars 2017
[Qui sommes-nous?] :
**SOLIDARITES INTERNATIONAL est une association humanitaire qui depuis 36 ans porte secours aux populations en danger, victimes d’un conflit ou d’une catastrophe. Nous répondons aux besoins vitaux des populations avec des programmes d’accès à l’eau potable et à l’assainissement, de sécurité alimentaire et de reconstruction des infrastructures, depuis la phase d’urgence jusqu’à la reconstruction et la sortie de crise. Nous sommes très attachés à la qualité de ces programmes, à nos liens avec les populations et au respect de leur dignité et de leur identité culturelle.
Sur la base des principes d’humanité et d’indépendance au service de l’impartialité des secours délivrés pour répondre aux besoins vitaux, nous mobilisons des fonds nécessaires collectés auprès de donateurs privés et des institutions spécialisées avec lesquelles nous coopérons. Nous développons 15 missions humanitaires avec 80 permanents au siège, 180 expatriés et 1.800 personnels nationaux pour un volume d’aide de 70 millions d’euros en 2015.
« Tout ce que vous avez toujours voulu faire ou rêvé de faire, entreprenez le. L’audace renferme en soi génie, pouvoir et magie». - Goethe
Description du poste :
Au sein du département des opérations, le/la Responsable Géographique supervise les missions dont il a la responsabilité : Afghanistan, Myanmar et Bangladesh (le portefeuille des missions peut évoluer partiellement et inclus notamment une veille sur le Pakistan et les Balkans). Pour ce faire, il encadre les chefs de missions basés sur le terrain, ainsi que l’équipe desk constituée de cinq personnes, et collabore avec les différents services du siège de Solidarités International afin de définir les stratégies mises en œuvre sur le terrain et de s’assurer de la bonne mise en œuvre des programmes.
Le Responsable Géographique occupe un poste stratégique ; en tant qu’interface clé entre le siège et le terrain, il relaie les attentes et les besoins des missions et contribue ainsi à insuffler une authenticité et une proximité dans la définition de la stratégie globale de Solidarités International.
Responsabilités et Activités principales du poste/ Les enjeux du poste :
Lien essentiel entre le siège et le terrain, notamment dans le partage des informations, parfois arbitre, le Responsable Géographique a un spectre de fonctions extrêmement riche et varié :
la stratégie (support/suivi de la programmation annuelle de ses missions tout en intégrant la stratégie institutionnelle) alimentée par une grande capacité d’analyse et lecture des contextes de ses pays d’intervention. Il développe une vision et une stratégie régionale pluriannuelle sur sa zone d’intervention et la partage avec ses chefs de missions.
La gestion de la sécurité, qui repose sur les mêmes capacités d’analyse et veille contextuelle, implique de valider le déploiement et l’adaptation des dispositifs de gestion de la sécurité de ses missions. Mais elle implique aussi de faire partie du comité de gestion de crise lors d’incidents critiques et d’assurer régulièrement la permanence du téléphone d’Urgence.
une forte dimension représentation puisqu’il faut porter la voix de ses pays et de Solidarités international auprès des bailleurs/institutionnels et parfois des médias. Cela peut aussi signifier de développer de nouveaux partenariats avec d’autres organisations humanitaires.
-Le volet coordination et suivi des projets est aussi un axe essentiel du poste puisque le/la Responsable géographique doit s’assurer que les objectifs programmatiques prévus sont atteints / effectuer des visites terrain régulières et documentées, notamment afin de toujours être une force de proposition sur les programmes à soumettre aux bailleurs de fonds mais également de toujours garantir la cohérence de nos interventions / veiller au respect des règles bailleurs /s’assurer de l’adéquation entre les moyens mis en œuvre et la stratégie/ Participer à l’application et la mise en place de critères de qualité sur les programmes / remonter les expériences positives des missions pour essayer des dupliquer sur d’autres et les expériences négatives pour éviter qu’elles soient faites à nouveau
-Pour finir, l’axe RH : il s’agit d’abord de manager des équipes composées de métiers différents et de personnalités fortes : les chefs de mission dont il/elle est le responsable hiérarchique mais qu’il faut aussi soutenir dans la gestion des équipes terrain / gestion de l’équipe desk, programme et support / assurer le dimensionnement RH des missions en collaboration avec la Direction des RH / Participer au recrutement de certains expatriés, de l’équipe desk et valider les chefs de mission et certains coordinateurs / Assurer un briefing d’avant départ aux expatriés ayant des rôles stratégiques ou liés à la gestion de la sécurité / Assurer un débriefing opérationnel pour les postes de coordination / Formation au départ : Participer à l’actualisation des modules missions et les animer
Votre profil :
Formation et expérience :
La formation n’est pas décisive, mais l’expérience terrain à des fonctions d’encadrement est impérative – et idéalement à des fonctions de chef de mission dans les contextes concernés (3 ans minimum) par le périmètre géographique du Desk.
Expérience significative dans la recherche de fonds et l’établissement de partenariats avec les bailleurs de fonds humanitaires.
Compétences et qualités requises :
Votre expérience terrain à des fonctions de coordination vous a nécessairement apporté un sens du management à toute épreuve. Vous avez également une grande capacité à définir une vision, une stratégie, à conceptualiser et planifier un projet, à synthétiser et diffuser l’information, à analyser la sécurité et le cas échéant gérer les crises… Plus classiquement, votre pratique de l’anglais est parfaitement fluide (une autre langue telle que le dari est un atout) et vous êtes également parfaitement à l’aise avec le Pack Office.
How to apply:
Comment postuler :
Vous reconnaissez-vous dans cette description? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français. Les candidatures contenants uniquement les CV ne seront pas considérées.
Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
SI vous offrira les conditions suivantes :
Contrat CDI, Statut Cadre
Rémunération brute mensuelle de 3.380 euros brut sur 12 mois. 12 jours de RTT par an + jours de récupération post mission terrain
Mutuelle (80 %), tickets Restaurants (60%) prise en charge par l’association
Poste basé à Clichy la Garenne (92) avec déplacements fréquents sur le terrain (15 jours par an sur chaque mission en moyenne)
Maintenant que vous avez démontré votre intérêt en étant courageusement allé au bout de cette annonce vous pouvez aller en découvrir plus sur Solidarités International (www.solidarites.org)
CONTACT : merci de postuler en ligne en adressant votre candidature à Alexandre GIRAUD, Directeur des Opérations.